O e Planos de Saúde Empresarial é um plano coletivo contratado por uma empresa ou por pessoas que possuem CNPJ no qual beneficia tanto a empresa como o funcionário/família.O Empresarial tem a mesma cobertura que um plano particular com um valor muito inferior a um plano de saúde individual ou familiar.

Existem dois tipos contratados pela empresa, o Compulsório que todos os funcionários aderem ao mesmo plano e o Adesão que apenas uma parte dos funcionários aderem ao plano de saúde. Veja abaixo mais informações sobre o e Planos de Saúde Empresarial.

A Group Saúde em parceria com qualquer operadora de plano de saúde oferece uma promoção especial para você, sua família e sua empresa. Na contratação de qualquer plano de saúde você poderá ganhar até 30% de desconto na primeira mensalidade. Solicite uma Cotação Online ou ligue para o telefone 11 3977-4530 e fale com um de nosso corretores que lhe oferecerão o melhor plano de saúde de acordo com as suas necessidades.

Vantagens do e Planos de Saúde Empresarial

  • Empresarial é normalmente 30% a 40% mais barato que um fiar ou individual
  • Pode ser abatido do imposto de renda.
  • O é visto como um ótimo benefício/diferencial da empresa entre os funcionário.

Os melhores s Empresariais

Atualmente no mercado, duas seguradoras disputam entre os melhores s empresariais: SulAmérica e Bradesco
Ambas possuem uma ampla rede de cobertura em diversos hospitais e um atendimento totalmente especializado para o cliente, o que gera uma satisfação garantida na hora de utilizar o médico.

Como Contratar – e Planos de Saúde Empresarial

Confira abaixo, os documentários necessários para a contratação do plano de saúde Empresarial:
Empresa: 

  • Contrato Social, Ata, Estatuto ou contrato de empresa individual.
  • Cartão do CNPJ.
  • Relação do FGTS (quando houver funcionário), cópia do livro de registro de admissão inferior a 30 dias ou cópia da carteira de trabalho.
    Sócios e Funcionários:
  • Cópia da habilitação (ou RG e CPF).
  • Cópia do Comprovante de Residência.
  • Cônjuge: Certidão de casamento ou declaração marital (reconhecer firma do casal) ou certidão de nascimento quando houver filhos.
  • Filhos: RG e CPF ( maiores de idade) ou Certidão de nascimento (menores de idade).

 

Plano de Saúde com Abrangência Nacional com vantagens para Empresarial

Qual é a vantagem de um plano de saúde nacional?

O plano de saúde nacional é indicado para pessoas que viajam bastante a trabalho e também pessoas que viajam muito a lazer,pois, nunca sabemos quando pode acontecer algum acidente.

Acomodação

Pode ser enfermaria ou apartamento, a enfermaria você pode dividir quarto com até duas pessoas e no apartamento você fica em um quarto privado com direito a um acompanhante.

Reembolso

O reembolso destes planos variam de R$60,00 até R$810,00 para consultas simples, isso varia de acordo com a operadora e categoria escolhida.

s

 

  • 24 horas para urgência e emergência;
  • 30 dias para consultas e exames;
  • 90 dias para exames complexos;
  • 180 dias para internação e cirurgia;
  • 10 meses parto;
  • 720 dias para doenças ou lesões pré existentes;

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Por que Contratar um Plano de Saúde?

O plano de saúde hoje pode ser contratado de várias formas, como pessoa física, para família e através de empresas. Os planos de saúde buscam oferecer ao beneficiário uma assistência médica e hospitalar capaz de proporcionar segurança e facilidade quando o assunto é saúde.

Os serviços de saúde privado são regulamentos pela ANS – Agência Nacional de Saúde, através disso, as coberturas com os s de saúde estão seguradas ao cliente. Por isso e a cada dia cresce mais a procura por s médicos. Diante de um cenário aonde o serviço público está cada vez mais precário, os planos de saúde se tornaram uma válvula de escape para quem quer evitar o sistema público de saúde.

O plano de saúde ganha muita força para, porque para quem busca cuidar da saúde em todas as fases da vida desde o nascimento até o envelhecimento, buscando auxílio médico para você, sua família, empresas. Assim, sempre que necessitar você terá acesso a sua assistência privada, como um serviço preventivamente contratado para acioná-lo sempre que preciso.

Assim, é muito importante avaliar o tipo de cobertura assistencial que você busca e como ela vai ser necessária para atender suas necessidades, família ou empresa.

 

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